Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die wirtschaftliche und technische Planung sowie Umsetzung der Versorgungstechnik bei Neu-, Um- und Erweiterungsbauten, Modernisierungen und Sanierungen im Bereich Wissenschaft und Forschung gemäß HOAI §53
  
• Projekt-/Fachprojektleitung für die Gewerke der Versorgungstechnik (Sanitär, Heizung, Raumlufttechnik, nutzungsspezifische Anlagen)
  
• Koordination und Steuerung interner Fachplaner:innen innerhalb des Geschäftsbereichs Planen und Bauen sowie Führung externer Planungsbüros bei Projekten
  
• Wahrnehmung von Bauherrenaufgaben
  
• Mitwirkung an Vertragsgestaltungen mit externen Planungsbeteiligten (Fachingenieure)
  
• fachtechnische Analyse und Bewertung extern erstellter versorgungstechnischer Anlagenkonzepte unter wirtschaftlichen, sicherheitstechnischen und energetischen Aspekten (EnEV und Nachhaltiges Bauen)
  
• Beratung der wissenschaftlichen Bereiche in Bezug auf baulichen Aufgaben
  

Auch wenn Sie sich nicht zu 100% in dieser Stellenausschreibung wiederfinden, freuen wir uns über Ihre Bewerbung. Wir möchten, dass Sie als Person zu uns passen, nicht nur Ihr Profil.

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium der Fachrichtung Gebäudeausrüstung mit dem Schwerpunkt Versorgungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  
• Erfahrung in der Planung, Durchführung und Koordination von Baumaßnahmen für Wissenschaft, Industrie und medizinische Einrichtungen
  
• gute Kenntnisse im Bereich der Versorgungstechnik (Sanitär, Heizung, Raumlufttechnik, nutzungsspezifische Anlagen)
  
• Erfahrungen in allen Leistungsphasen der HOAI
  
• Rechtskenntnisse (Bau-, Planungs-, Vergabe-, Vertragsrecht) sowie Kenntnisse der technischen Vorschriften und Regelwerke
  
• Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit
  

Unser Angebot:

Wir arbeiten an hochaktuellen gesellschaftlich relevanten Themen und bieten Ihnen die Möglichkeit, den Wandel aktiv mitzugestalten! Wir unterstützen Sie in Ihrer Arbeit durch:

• Einen großen Forschungscampus im Grünen, der beste Möglichkeiten zur Vernetzung mit Kolleginnen und Kollegen sowie zum sportlichen Ausgleich neben der Arbeit bietet
  
• Die Entwicklung der Potenziale unserer Mitarbeitenden ist uns ein wichtiges Anliegen – individuelle Weiterbildungsmaßnahmen sind daher für uns selbstverständlich
  
• Wir begleiten Sie von Beginn an: Neuen Kolleg:innen erleichtern wir den Start u.a. durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide https://go.fzj.de/willkommen
  
• Ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement
  
• Optimale Voraussetzungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienbewusste Unternehmenspolitik
  
• Vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
  
• Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine Vollzeittätigkeit, die auch vollzeitnah ausgeübt werden kann
  
• Die Möglichkeit zum (orts-)flexiblen Arbeiten, z.B. im Homeoffice
  
• 30 Tage Urlaub sowie alle Brückentage und zwischen Weihnachten und Neujahr immer dienstfrei
  

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits

Wir bieten Ihnen eine spannende und abwechslungsreiche Aufgabe in einem internationalen und interdisziplinären Arbeitsumfeld. Einen zukunftssicheren und langfristigen Arbeitsplatz im Rahmen eines unbefristeten Beschäftigungsverhältnisses bei einem von Bund und Land getragenen Arbeitgeber. Vergütung und Sozialleistungen erfolgen in Abhängigkeit von den vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD-Bund).

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z.B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.