Beschreibung
Unser Auftraggeber ist ein traditionsreiches, produzierendes Unternehmen mit eigener Entwicklung und eigenen Produktionsstätten in Deutschland und in vielen Ländern weltweit. Mit bestimmten Produkten ist es Weltmarktführer und beschäftigt weit über 1.000 Mitarbeiter. Das sehr erfolgreiche Unternehmen ist wirtschaftlich kerngesund und verfügt durch eine hohe Diversifikation seiner Produkte stets über hervorragende Absatzmärkte. Die innovativen Produkte werden in den unterschiedlichsten Anwendungsbereichen eingesetzt und finden Ihren Einsatz bei Automobilzulieferern, in der in der chemischen Industrie sowie in der Kunststoff- und Baustoffindustrie.
Das Unternehmen setzt trotz seiner Größe und Strukturen auf flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege. Im Mittelpunkt stehen ein sehr gutes Betriebsklima und Partnerschaftlichkeit sowie ein moderner und offener Dialog über alle Unternehmensbereiche hinweg.
Im Unternehmen stehen diese Werte im Mittelpunkt und werden aktiv gelebt. Die neu geschaffene Position kennzeichnet das Wachstum im Unternehmen und bietet einer engagiertem und kreativen Persönlichkeit eine hervorragende, langfristig angelegte Entwicklungsperspektive im internationalen Umfeld.
Ihre Aufgaben
Für diese Aufgabe wird nun eine fachlich kompetente und durchsetzungsstarke Führungskraft gesucht, die für folgende Schwerpunktaufgaben Verantwortung übernehmen wird:
- Führen der Unternehmensbereiche Finanzen, Controlling, IT und Beschaffung
- Mitglied des erweiterten Konzernführungskreises
- Verantwortung und Gestaltung eines umfassenden Controllings und Net Working Capital Management für die europäischen Standorte
- Reporting für die europäischen Standorte intern und an die globale Führung
- Definition von KPIs und geeigneter Kennzahlensysteme
- Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
- Steuerungsaufgaben zur Verbesserung des EBIT/DA
- Steuerung der lokalen IT-Infrastruktur
- Enge Zusammenarbeit mit den angrenzenden Bereichen und der globalen Konzernmutter
- Gelegentliche Reisen und Betreuung der internationalen Produktions- und Vertriebsstandorte
Ihr Profil
Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Betriebswirtschaftsstudium mit den Schwerpunkt Controlling und Finanzen oder mehrjährige Berufserfahrung im Controlling/ Finanzwesen produzierender Unternehmen
Know-How:
- Berufserfahrung von mindestens 7 – 10 Jahre in einem industriellen Unternehmen mit Konzernstrukturen/ Großen Unternehmen
- Fundierte Erfahrung im Controlling, Rechnungswesen und im Einkauf
- Erfahrung beim Durchführen von komplexen und schnittstellenübergreifenden Projekten
- Mehrjährige Führungserfahrung
- Fundierte Kenntnisse bezüglich Jahresabschlüsse nach HGB und IFRS
- Kenntnisse im Umgang mit den Modulen FI/CO, MM und SD von SAP
- Erfahren beim Präsentieren vor größeren Gruppen
- Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS Office Anwendungen
Mind Set:
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Hands-on-Mentalität
- Kooperative Führungsqualitäten
- Hohes Maß an Empathie und Integrität
- Flexibel, Erfolgsorientiert
- Teamplayer
- Organisationstalent
- Reisebereitschaft (3-4 Dienstreisen im Konzernverbund pro Jahr)
Wir bieten
- Unternehmen: Solide, modern, offen, innovativ, flache Hierarchie, sehr gut strukturiert, weltweit vernetzt
- Karriereplanung: Es ist im Konzern nach erfolgreicher Entwicklung immer möglich, weiterführende interessante Positionen zu übernehmen
- Freiräume: Freies unternehmerisches Arbeiten mit hohem Gestaltungsspielraum und bis zu 1-2 Homeoffice-Tagen pro Woche
- Kompensation: Überdurchschnittliches Festgehalt mit Boni und 30 Tagen Urlaub
- Social Care: Betriebliche Altersvorsorge seitens Mutterkonzern, Arbeitnehmerfinanzierter Altersvorsorge, Zusatzpflegeversicherung, Unfallversicherung, Betriebsarzt
- Relocation Service: Umzugskosten werden anteilig übernommen
Kontaktangaben
Bewerben Sie sich unter Angabe der Kennziffer 4441SE001574
Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen mit aktuellem Lebenslauf, Zeugnissen/Referenzen/Zertifikaten, möglichem Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung an: cv@senator-partners.de
Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte telefonisch unter 0157-346 984 87 an den zuständigen Berater Herrn Jochen Mühlbauer. Er beantwortet gerne Ihre Fragen zur ausgeschriebenen Position.
Möchten Sie mehr über uns erfahren? Informieren Sie sich auf www.senator-partners.de.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit verwenden wir in diesem Anzeigentext meist nur die männliche Form. Selbstverständlich sind immer alle Geschlechter angesprochen.